“Freedom Recruitment”, una iniciativa concebida por Artplan en colaboración con AfroReggae y con el apoyo de Garena, transforma un campeonato del juego Free Fire en una plataforma de identificación de talentos y una herramienta de reclutamiento.

La dinámica funcionó como un verdadero "proceso de selección", al reunir a jóvenes de diferentes comunidades de Brasil en partidos disputados en servidores restringidos. El objetivo era identificar a jugadores con habilidades de tiro superiores a la media, un indicador clave de dominio en la puntería y el control.

Durante las partidas, un panel de control de la NFA (Asociación Nacional de Free Fire) analizó en tiempo real los datos de Garena, que revelaban indicadores de un rendimiento eficiente en combate. Scouts y jugadores profesionales también siguieron las partidas de cerca para identificar a aquellos con una ejecución consistente y un alto rendimiento en situaciones de confrontación directa.

Mediante este mapeo, se identificó a jóvenes con un rendimiento muy superior a la media, quienes comenzaron a ser monitoreados por la ONG AfroReggae a través de AfroGames, una iniciativa que ofrece capacitación, orientación y apoyo, incluyendo asistencia financiera, para que los participantes puedan desarrollar una carrera en el mundo de los videojuegos.

“Durante décadas, el reclutamiento de jóvenes de las zonas marginales del país se ha asociado con la delincuencia. Ahora, una iniciativa propone un nuevo tipo de reclutamiento: para la economía digital, a través de juegos, ampliando las oportunidades para las personas de estas comunidades”, declara Danilo Costa, Director Ejecutivo de AfroReggae.

“Queríamos ver los videojuegos como una nueva vía de acceso, identificando el talento existente y creando un nuevo camino posible. Cuando se crea el contexto adecuado, este talento deja de ser invisible y comienza a modificar su propia trayectoria, que antes se encontraba al margen de las oportunidades”, señala Rodrigo Almeida (Monte), Director Creativo de Artplan.