“El clima y cultura laboral es un tema que nos preocupa y ocupa, por ello hemos trabajado para apuntalar una cultura organizacional de clase mundial”, comentó José Luis Betancourt, presidente de JWT México.

Agregó que la agencia alcanzó buenos resultados en la evaluación de los principales reactivos que miden: credibilidad, respeto, imparcialidad, orgullo y compañerismo, así como variedad, originalidad, integración, inclusión y toque humano;factores quehancontribuido a la construcciónde un gran lugar de trabajo.

“Ser una de las mejores empresas para trabajar trae como resultado atraer al mejor talento, mantener clientes satisfechos, incrementar el valor de nuestra marca, así como la rentabilidad. Estamos orgullosos por haber sido certificados por el GPTWI, porque esto es el reflejo de lo que hace de JWT México una gran agencia”, concluyó el ejecutivo.