En el programa ESG, B&Partners.co promete promover el mentoring y la alfabetización de sus empresas, el establecimiento de KPIs de diversidad, inclusión y equidad, la apertura de cursos y posiciones afirmativas para el desarrollo de mujeres líderes y personas negras.
El objetivo es alcanzar el 35% de diversidad racial en las agencias del grupo para 2025, según Bazinho Ferraz, CEO, fundador y socio de B&Partners.co.
FOTO: Bazinho Ferraz (CEO / Founder & Partner - B&Partners.co) y Claudia Valverde (COO / Directora - Pacto Global Brasil).
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Agencias - Brasil
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